为促进党员领导干部的教育、监督与管理的常态化，多一些同志式的帮助、提醒，节前节后，市建设规划局党组与机关处室、直属单位“第一责任人”逐个开展年度廉政例行谈心谈话，共同查找廉政建设薄弱环节，研究加强反腐倡廉建设和作风建设措施，对一些苗头性问题及时提醒。年度廉政例行谈心谈话以驻局纪检组为主，局分管领导分线确定若干个谈心谈话对象，局主要领导根据需要自行确定谈心谈话对象。谈话内容为处室和直属单位“第一责任人”围绕落实党风廉政建设责任制、组织开展反腐倡廉建设和作风建设、执行廉洁自律规定情况等内容进行对照检查，查找风险点、提出工作打算，目前已基本完成30名机关处室、直属单位“第一责任人”的年度廉政例行谈心谈话。